|
 |
|
Aycell yoneticileri 2 yilda maaslarini 4'e katlamis!
Buyuk umitlerle kurulan ancak basarili olamayan Aycell'de, ust duzey yoneticilerin belirlenen sinirin uzerinde maas aldigi ortaya cikti. Hukumet, Aycell hakkinda sorusturma baslatiyor
Aria ile evlilige hazirlanan Turkiye'nin dorduncu GSM operatoru Aycell'deki yuksek maas uygulamasi, hukumeti harekete gecirdi. 2 yil once buyuk umutlarla kurulan ancak bir turlu bekleneni veremeyen Aycell'in ust duzey yoneticilerinin maaslarini krize ragmen 4-5'e katladigi ortaya cikti. Basbakanlik Yuksek Denetleme Kurulu (BYDK), yuksek maas uygulamasi yapan Aycell hakkinda sorusturma baslatilmasi icin rapor hazirladi.
BYDK'nin raporunu dikkate alan Hukumet de, ortalama kanuni ucret tavaninin uzerinde maas alan Aycell yoneticilerinin bu durumu uzerine harekete gecti.
Genel Mudur, Genel Mudur Yardimcisi ve danismanlara Bakanlar Kurulu tarafindan belirlenen ucret tavaninin yaklasik 3 kati yuksek maas uygulamasi yapan Aycell yonetimi, Hazine Mustesarligi'nin uyarilarina ragmen bu uygulamayi surdurunce, BYDK bunu bir raporla hukumete bildirdi. Raporda ayrica Basbakanlik Teftis Kurulu'nun bir sorusturma baslatmasi talebinde bulunuldu.
Hazirlanan raporda, Bakanlar Kurulu tarafindan 2003 yili ilk 6 ayi icin belirlenen 3 milyar 150 milyon lira ust sinirinin asildigi ve ikramiyelerle birlikte Genel Mudur'un 9 milyar 333 milyon, Genel Mudur Yardimcisi'nin 8 milyar ve danismanlarin ise 7 milyar 200 milyon lira maas aldigi tespiti yapildi. Genel mudurun 7 Haziran 2001 tarihindeki maasi ise 2.5 milyar liraydi.
Zam ustune zam
Kamu kesimindeki ucret adaletsizligini ortadan kaldirmak icin harekete gecen Hukumet'in Hazine Mustesarligi araciligiyla fahis ucret konusunda daha once birkac kez Aycell'i uyardigi ogrenildi. Basbakanlik Yuksek Denetleme Kurulu'nun da 631 sayili Kanun Hukmunde Kararname ve Bakanlar Kurulu karari ile belirlenen ortalama kanuni ucret tavanina uyulmadigi tespit edildi.
Basbakanlik uyardi
Basbakanlik bir yazi daha yazarak Aycell'e, "Ortalama kanuni ucret tavani asildi, bunu duzeltin" uyarisinda bulundu. Uyari yazisina ragmen 2003 yili Nisan ayinda ayni maas uygulamasi surduruldu. Raporun sonuc bolumunde, su ifadelere yer verildi
"631 Sayiyi KHK'nin 14 ve gecici 1'nci maddeleri uyarinca cikarilan Bakanlar Kurulu kararlarinda belirlenen ortalama ucret sinirina uyulmasi gerektigi hususundaki Basbakanlik Mustesarligi'nin 14.03.2003 tarihli makam onayi 24.03.2003 tarihinde Aycell'e intikal etmesine ragmen uygulamanin durdurulmamasi ve Nisan 2003 ayi maaslarinin da eskisi gibi odenmesi nedeniyle bu konunun Basbakanlik Teftis Kurulu'nca sorusturulmasi gerekmektedir."
FAZLADAN 192 KISI ALINDI
Raporda yuksek maas uygulamasinin yani sira Aycell yoneticilerinin gerekli izinleri almadan personel aldiklari da tespit edildi. Kurum birimlerine lojistik destek saglamak uzere 2001 yilinda alinan 53 kisinin yanisira, 2002'de 139 kisi daha alinarak toplam 192 kisiye cikartildi. Hazine Mustesarligi personel alimi uzerine Aycell'e bir yazi gondererek alinan personelin sayisi ve ozellikleri hakkinda bilgi istedigi, ilk yazisina cevap verilmemesi uzerine ise ikinci bir yazinin gonderildigi yine raporda aciklandi.
Raporda Basbakanlik Teftis Kurulu'nun bu personel alimi ile ilgili olarak da sorusturma yapmasi istendi.
Raporda ayrica,Turk Telekom'a bagli Aycell'in kamu kurulusu kapsaminda olup olmadigi da degerlendirildi. Bu gelismeler uzerine Hazine'nin bagli oldugu ilgili Devlet Bakanligi'nin, "Turk Telekom'un ozel hukuk hukumlerine tabi olmasi ve 233 sayili KHK kapsami disinda tutulmasi, sermayesinin tamami Hazineye ait olan sirketin ve bagli ortakligi Aycell'in mevcut sermaye yapilari itibariyle halen birer kamu kurulusu olduklari gercegini ortadan kaldirmamaktadir" ibaresi ile bu problemin de asildigi belirlendi.
Ust tavan uygulamasi 57. Hukumet doneminde basladi. 13.07.2001 tarihinde yayinlanan kanun hukmunde kararname ile bir sinir getirildi. 59. Hukumet doneminde ise 2003 yilinin ilk 6 ayi icin ortalama ust sinir 3 milyar 150 milyon lira olarak belirlendi.
Haberleri gazete sayfasi goruntusunde okumak icin
SABAH e-Medya"ya
tiklayin
|
|
|
|
